（通讯员 龙丹）为落实高校“访企拓岗促就业”专项行动，打通专业实践、岗位实习与就业输送的衔接通道，精准把握当下高端酒店、亲子度假文旅行业的人才需求，8月5日-7日,学院副书记李思源和旅游管理专业教师代表一行，赴莫干山开元森泊度假酒店和杭州康莱德酒店开展访企拓岗调研交流，实地考察酒店经营业态、岗位设置，看望在岗实习生，并和企业管理人员、实习学子召开专题座谈会，深化校企协同育人合作。

走访第一站来到莫干山开元森泊度假酒店。作为开元旅业集团旗下标杆型“酒店+乐园”一站式亲子度假综合体，教师团队实地参观了乐园客房、游乐场馆、办公区，细致了解前厅运营、乐园运营、新媒体策划、研学活动策划、餐饮管理等岗位的日常工作内容、制度保障以及晋升通道。

校企交流-莫干山开元森泊度假酒店

随后，走访团队抵达杭州康莱德酒店。该酒店隶属于希尔顿集团奢华酒店品牌，主打高端商务接待、宴会会展、精品餐饮服务。教师团队通过现场参观和与酒店管理人员交流，了解了前厅部、客房部、行政酒廊、中/西餐饮部等岗位的用人标准，了解高端酒店对于旅游管理人才服务素养、外语能力、活动策划、客户关系维系方面的硬性要求。

校企交流-杭州康莱德酒店

实地考察结束之后，分别与两家酒店的我院在岗实习生进行座谈交流。向同学们了解岗位适应情况、工作难点、食宿生活条件、实习收获与心理困惑等问题。实习学生们分享了自己从课堂理论走向一线岗位的心路历程，反馈目前在岗位实操、职场沟通、酒店项目运营当中遇到的问题，指导老师龙丹从专业的角度进行了逐一解答。最后，李思源叮嘱全体实习生要端正心态，珍惜行业实操机会，严守企业规章制度，注重人身与出行安全，遇到困难要第一时间和专业老师沟通，在实习期间打磨服务意识、积累高端酒店的实战经验。

莫干山开元森泊度假酒店实习生座谈

杭州康莱德酒店实习生座谈

通过本次暑期访企拓岗暨实习生慰问活动，不仅摸清了高端度假旅游酒店、奢华酒店行业最新的人才需求。双方还围绕多项议题开展深度交流：一是持续优化常态化实习输送通道，持续为我校实习生、毕业生提供相关岗位；二是共建校外实践教学基地，邀约企业高管入校开展行业讲座；三是对接当下文旅新业态，针对亲子乐园运营、酒店新媒体营销、宴会策划、文创IP运营等热门岗位，反向优化本专业课程框架，补齐实操类教学内容；四是探索校企合作项目，实现资源双向互通。为学生的人才培养，在岗实习，就业指导提供有力保障。